公司主要從(cóng)事立磨、超細立(lì)磨、雷蒙磨、球磨(mó)機、超細分🌈級🈲機(jī)㊙️、氫♉氧📐化鈣生産(chǎn)線、制砂機、砂粉(fen)一體機、環輥磨(mó)、破碎機等各種(zhǒng)粉體設✌️備的研(yán)發和制造，以及(ji)整套制粉👌生産(chǎn)線的開發與設(shè)計，擁有雄厚的(de)技術力量及産(chan)品研發團隊，與(yǔ)高校院所成立(li)了産學研基地(dì)、搭建了技術創(chuàng)新平台，擁有核(hé)心自主知識産(chǎn)權，具有自主出(chu)口權，通過ISO9001:2015質量(liàng)管理體系認證(zhèng)，獲GB/T29490-2013知識産權管(guan)理體系認證，是(shi)國家高新技術(shù)企業、自治區企(qǐ)👉業技術中心、自(zi)治區專精特新(xin)中小💋企業、廣西(xī)第一批制造🔱業(yè)單項冠軍示範(fàn)企業、自治區守(shǒu)合同重信用企(qǐ)業、JB/T 4084-2017《擺式磨粉機(ji)》行業标準主要(yào)起草單位。
公司(sī)專注粉體加工(gōng)領域五十餘載(zǎi)，以滿足客戶需(xu)求爲已任，建立(li)有完善的營銷(xiāo)服務體系，以誠(cheng)信、精細、創新、共(gòng)赢的文化理念(niàn)，極力打造中國(guó)磨粉機綠色環(huan)保新發展，爲客(ke)戶創造價值、爲(wei)員工創造機會(huì)、爲社會創造财(cái)富，成爲了國内(nei)主要的粉體裝(zhuang)備制造企業和(hé)重要的出口基(ji)地。
GK1620A型擺(bai)式磨粉機通過(guo)自治區級新産(chan)品鑒定驗收
開發出大型磨(mo)粉機配套用減(jian)速機
推出(chū)自主知識産權(quán)産品-GKXF5R節能環保(bǎo)高效選粉機
第一條氫氧(yǎng)化鈣粉體智能(neng)化生産線成功(gong)下線
研究(jiū)開發GK1620A型擺式磨(mó)粉機
研(yán)究開發GK1720A型擺式(shì)磨粉機
專利号：ZL 2017 1 0927791.6
專(zhuan)利号：ZL 2021 2 2513424.6
專利号：ZL 2017 2 1289582.5
專(zhuān)利号：ZL 2017 2 0707008.0
桂林(lín)礦山機械有限(xian)公司（原桂林礦(kuang)山機械廠）始建(jiàn)于🔞1973年，系廣西機(jī)械工業骨幹企(qǐ)業，廣西首批優(yōu)秀科技型企業(ye)，原機電部定點(diǎn)生産碾磨設備(bei)的兩大廠家之(zhi)一，2013年由國有企(qǐ)業改制爲☂️民營(yíng)企業。
公司占地(dì)面積122畝，一期工(gong)程擁有一棟辦(bàn)公大樓、五個生(shēng)産車間、食堂和(hé)員工宿舍，二期(qi)工程正如火如(rú)荼建設中；現有(yǒu)💘員工140多人，其中(zhong)産品開發和試(shi)驗人員近50人🛀、中(zhōng)級職稱17人、高級(jí)職稱5人、外聘專(zhuān)家6人、引進💃博士(shì)2人，形成了一支(zhī)知識理論紮實(shi)、實操經驗豐富(fu)、創新能力強勁(jìn)的研發團隊。公(gong)司先後與桂林(lin)電子💋科技大學(xué)、廣西大學、鹹陽(yáng)非金屬礦研究(jiū)設計🛀🏻院、國家建(jian)築材料技術情(qing)報研究所、杭州(zhou)㊙️中材金屬礦工(gōng)業設計研究院(yuàn)等高💃🏻校院所開(kai)展産學🔞研合作(zuo)，搭建了高水平(píng)💯的研發創新平(ping)台。
公司擁有核(hé)心自主知識産(chan)權，具有自主出(chū)口權，通過👌ISO9001:2015質✏️量(liàng)管理體系認證(zhèng)，獲GB/T29490-2013知識産權管(guan)理體系認證，是(shi)國家高新技術(shù)企業、自🙇♀️治區專(zhuan)精特新中小企(qǐ)業、廣西第🔴一批(pi)制造業單項冠(guàn)軍示範企業、自(zì)治區守合同重(zhong)信用企業，JB/T 4084-2017《擺式(shi)磨粉機🤞》、JC/T 2448-2018《精制方(fāng)解石粉》行業标(biao)準起草單位。
公(gong)司一直高度重(zhong)視技術人才與(yǔ)管理人才隊伍(wu)的建立，注重内(nei)部人才梯隊的(de)建設，吸收培養(yang)了大批優秀的(de)行業人才，爲公(gong)司業務發展以(yi)及項目實施提(tí)供了有力保障(zhàng)。在未來，公司💜将(jiang)繼續⚽實施以人(ren)爲本的發展戰(zhan)略，積極引進各(gè)類專業的高素(sù)質人才，豐富績(ji)效考核體系和(he)人才激勵機制(zhi)。
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